Tagged with empleo

Santalucía participará en la Feria de Empleo de la Universidad Pablo de Olavide (UPO)

La aseguradora estará presente en el evento junto a su agencia exclusiva Amsur

La aseguradora Santalucía, junto a su agencia exclusiva Amsur, participará en la VIII Feria de Empleo de la Universidad Pablo de Olavide (UPO) de Sevilla, que se celebra en marzo en esta ciudad. La feria acogerá, en su modalidad presencial y virtual, a miles de estudiantes en busca de información y oportunidades laborales. Seguir leyendo

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Fundación Mapfre pone en marcha la V Convocatoria de ayudas al empleo Accedemos

La fundación ofrece ayudas económicas para la contratación de personas desempleadas

Fundación Mapfre ha puesto en marcha un nuevo programa social de empleo, una iniciativa que tiene como objetivo “promover e impulsar el empleo entre los colectivos más vulnerables de la sociedad”. Seguir leyendo

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Cigna se une a Recruiting Erasmus con el fin de atraer talento

La aseguradora apuesta por una iniciativa cuyo objetivo es poner en contacto a empresas y estudiantiles en busca de empleo

La compañía de seguros de salud Cigna España se ha incorporado a la novena edición de Recruiting Erasmus, iniciativa promovida por la consultora especializada en recursos humanos PeopleMatters y que tiene como objetivo poner en contacto a empresas innovadoras con estudiantes que destaquen por su experiencia académica internacional y estén buscando empleoSeguir leyendo

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Santalucía participa en la Feria del Empleo en la Era Digital

La aseguradora es una de las compañías presentes en el foro de trabajo y recursos humanos dirigido a jóvenes estudiantes y profesionales

Santalucía ha querido sumarse a la Feria del Empleo en la Era Digital (FEED), foro de trabajo y recursos humanos que se celebra en el Recinto Ferial de la Casa de Campo en Madrid entre hoy y mañana. Ahí se reúnen jóvenes estudiantes y profesionales en busca de información y oportunidades laborales en un evento que contará con la presencia de más de 100 empresas. Seguir leyendo

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Generali pone en marcha la cuarta edición de Generali Talent

La aseguradora celebra una jornada de puertas abiertas para jóvenes universitarios

WebLas oficinas centrales de Generali España en Madrid han acogido una jornada de puertas abiertas para estudiantes universitarios y representantes institucionales de las mismas. La Jornada fue retransmitida por webminar para estudiantes de diferentes universidades y escuelas de negocio. Los 60 asistentes tuvieron la oportunidad de conocer de cerca el programa Generali Talent, un novedoso internship programme dirigido a jóvenes talentos, que cada año les brinda la oportunidad de completar sus estudios con prácticas en la compañía. La iniciativa, que dará comienzo este mes de octubre, permite, además, que muchos de ellos se incorporen a la plantilla de Generali España al concluir su formación. Seguir leyendo

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El 97% de los trabajadores de las aseguradoras tiene contrato indefinido

Las entidades emplean a casi 50.000 personas con una antigüedad media de 14 años

Unespa cartel logo VMZCerca del 97% de los trabajadores de las entidades aseguradoras de España tiene un contrato laboral indefinido. Esta es una de las conclusiones que arroja la Memoria social del seguro 2015 que será publicada por Unespa esta primavera. Seguir leyendo

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AIG refuerza la diversidad global y fomenta la afinidad de sus trabajadores

AIGAIG refuerza su apuesta por la diversidad global y la inclusión y afinidad de los empleados con la creación de los Grupos de Afinidad de Empleados (en inglés Employee Resources Groups ERGs), que reconocen la importancia y el valor de las relaciones personales entre grupos de empleados con intereses comunes. Seguir leyendo

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Fundación Mapfre ofrece 600 ayudas para contratar a jóvenes y mayores de 50 años

El plazo para solicitar estas ayudas finaliza el próximo 15 de octubre

FUNDACION MAPFRE ACCEDEMOS AL EMPLEOFundación Mapfre pone a disposición de pequeñas empresas y autónomos un total de 600 ayudas, dirigidas a apoyar la contratación de jóvenes entre 18 y 30 años y, por primera vez, a mayores de 50 años, dos de los colectivos que más dificultades tienen para encontrar trabajo y que sufren mayores tasas desempleo de larga duración. Seguir leyendo

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Zurich quiere incorporar 150 agentes a su plan de carrera a través del programa Agentes Start

Zurich agentes start 2015Zurich Seguros refuerza su programa ‘Agentes Start’ con el objetivo de conseguir 150 nuevas incorporaciones al Plan de Carrera hasta el próximo año. De esta forma, la compañía sigue apostando por esta iniciativa para la profesionalización de sus agentes exclusivos, impulsada hace seis años. Seguir leyendo

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Fundación Mapfre ofrece 600 ayudas para la contratación de jóvenes y mayores de 50 años

La convocatoria termina el 15 de octubre

Fundación Mapfre ha puesto a disposición de pequeñas empresas y autónomos un total de 600 ayudas para apoyar la contratación de jóvenes entre 18 y 30 años y, por primera vez, a mayores de 50 años, dos de los colectivos que más dificultades tienen para encontrar trabajo y que sufren mayores tasas desempleo de larga duración. Seguir leyendo

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