Aegon moviliza a cerca de 300 empleados en una jornada de voluntariado con 19 iniciativas solidarias

Aegon impulsa una nueva edición de su voluntariado corporativo con cerca de 300 empleados participando en actividades sociales, educativas y medioambientales junto a 15 entidades olaboradoras.

Aegon ha celebrado una nueva edición de su jornada anual de voluntariado corporativo, una iniciativa que forma parte de su estrategia de sostenibilidad y compromiso social y que se desarrolla simultáneamente en los distintos países donde opera la compañía.

La aseguradora especializada en seguros de salud y vida ha reunido en España a cerca de 300 empleados, que han participado en 19 actividades solidarias organizadas junto a 15 entidades colaboradoras.

Apoyo a colectivos vulnerables

Las acciones desarrolladas durante la jornada han estado orientadas a mejorar la calidad de vida y favorecer la inclusión social de distintos colectivos, entre ellos personas mayores, personas con discapacidad, personas con enfermedades y niños y jóvenes en situación de vulnerabilidad.

Además, el programa ha incluido talleres educativos y formativos destinados a impulsar la empleabilidad de personas en riesgo de exclusión social, actividades de sensibilización en centros educativos y acciones de apoyo alimentario para familias con dificultades.

Diversidad de iniciativas sociales y medioambientales

La edición de este año ha combinado proyectos de carácter social con actividades deportivas, medioambientales y de integración, ofreciendo a los empleados la posibilidad de colaborar en diferentes ámbitos de actuación.

La compañía destaca que esta diversidad de iniciativas permite a los participantes implicarse de forma directa en causas relacionadas con la inclusión, la educación, la sostenibilidad ambiental y el bienestar de colectivos especialmente vulnerables.

Voluntariado alineado con la cultura corporativa

Según Aegon, la jornada constituye una de las principales expresiones de su compromiso con la sociedad y una oportunidad para reforzar los valores corporativos vinculados al cuidado de las personas y la colaboración con organizaciones sociales.

Sergio Regueiro, director de Riesgos y Sostenibilidad de Aegon, subrayó que este tipo de iniciativas permiten a los empleados conectar con el propósito de la compañía y colaborar activamente con entidades que desarrollan una importante labor social.

Compromiso con el impacto positivo

Con esta nueva edición de su Día del Voluntariado, Aegon continúa impulsando proyectos que buscan generar un impacto positivo en las comunidades donde opera y fortalecer las relaciones con organizaciones sociales que trabajan en ámbitos como la inclusión, la educación, la asistencia social y la sostenibilidad.

La iniciativa se enmarca dentro de la política de responsabilidad corporativa de la aseguradora y de su apuesta por contribuir al desarrollo de una sociedad más inclusiva, sostenible y solidaria.

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