Dentro del programa Executive para capacitar a las nuevas generaciones que se incorporan al sector

Cojebro continua desarrollando el programa Executive de Cojebro Junior, para capacitar a las nuevas generaciones que se incorporan al sector asegurador, en especial los directores, gerentes, hijos y familiares de las corredurías de la firma que sean menores de 40 años.

El séptimo módulo del programa, Modelo comercial de corredurías, se ha impartido en las sedes de Arag Seguros en Barcelona y Madrid. Mariano Rigau, CEO de esta firma, impartió la clase Experiencia profesional y la visión del corredor: posicionamiento en redes sociales y digitalización a los alumnos participantes.

El presidente de Cojebro, Antonio Muñoz-Olaya, manifestó su agradecimiento a Arag en un proyecto que representa una iniciativa que persigue garantizar el relevo generacional, con una marcada orientación al cliente y al negocio de los futuros directores y gerentes de las corredurías de la empresa organizadora.