Mapfre ha sido reconocida como la octava empresa más atractiva para atraer y fidelizar talento en España, según el ranking Merco Talento España 2025, en el que además lidera el sector asegurador por octavo año consecutivo.
La compañía ha mejorado una posición respecto a la edición anterior, consolidando así su evolución positiva en esta clasificación, que evalúa la capacidad de las empresas para captar y retener profesionales cualificados en función de variables como la reputación interna, la marca empleadora, la calidad laboral, el ambiente de trabajo, la diversidad e inclusión y los valores corporativos.
Liderazgo en el sector asegurador
El ranking, que alcanza este año su vigésima edición, sitúa a Mapfre como la aseguradora mejor valorada en España en materia de gestión del talento, por delante del resto de entidades del sector.
“Este avance en el ranking refleja una tendencia positiva y sostenida en el tiempo, y es, sobre todo, el resultado del trabajo diario de todas las personas que forman parte de Mapfre. Este reconocimiento no habla solo de políticas o iniciativas, habla de cultura, compromiso y de cómo vivimos nuestro día a día como equipo”, ha señalado la compañía.
Por su parte, Juan Carlos Rondeau, director general de Personas y Organización, ha subrayado que “este reconocimiento es, ante todo, un logro colectivo, el reflejo de una forma de trabajar basada en la confianza, el compromiso y el cuidado de las personas. Que la compañía siga avanzando en Merco Talento y lidere su sector demuestra que vamos en la buena dirección y que lo hacemos juntos”.
Más de 53.000 encuestas para elaborar el ranking
Para la elaboración del ranking Merco Talento España 2025, la consultora ha contado con la opinión de más de 30.000 trabajadores, universitarios y estudiantes, así como alumnos de escuelas de negocio y expertos en recursos humanos, entre otros colectivos.
En total, se han realizado más de 53.000 encuestas, cuyos resultados reflejan una mejora generalizada en los niveles de satisfacción laboral respecto a la edición anterior.
Reconocimiento a una estrategia sostenida de personas
Este nuevo reconocimiento se suma a otros premios y distinciones obtenidos recientemente por Mapfre y refuerza su posicionamiento como una compañía atractiva para trabajar, con una propuesta de valor sólida, una cultura corporativa consolidada y un firme compromiso social.
Con este resultado, la aseguradora consolida su reputación como uno de los empleadores de referencia en España y como líder del sector asegurador en políticas de atracción, desarrollo y fidelización del talento.