Aon plc, líder en servicios profesionales a nivel global, ha sido uno de los patrocinadores premium del Congreso Factor Humano 2024, reafirmando su compromiso con el desarrollo y la innovación en el ámbito de los recursos humanos.

Los expertos de Aon que participaron en el congreso resaltaron la creciente demanda de preparación y conocimientos en la función de recursos humanos, destacando su papel estratégico en los Comités de Dirección. Con más de 1.300 asistentes, el evento se convirtió en un punto de encuentro clave para el intercambio de ideas y experiencias en el sector.

Participación destacada

• Moderación de Mesa Redonda: Arantxa Odriozola, Directora de Rewards & Performance de Aon, moderó la mesa redonda titulada “REWARDS CHALLENGES”, donde se abordaron los nuevos retos y desafíos en compensación y beneficios para empleados. Participaron líderes de empresas como OHLA, VODAFONE, AIR EUROPA y REPSOL.
• Taller sobre Transparencia Salarial: Jorge Herraiz, Director de Talent Solutions de Aon España, y Julia Ojeda, Manager DE&I, Rewards Aon, detallaron medidas prácticas para cumplir con la nueva Directiva de Transparencia Europea, enfocándose en la implementación de un plan de acción estructurado.

Networking: compartiendo ideas

El congreso proporcionó un espacio de networking donde los asistentes pudieron intercambiar ideas y establecer contactos con líderes del sector, fomentando la colaboración y la generación de nuevas oportunidades.

En resumen, la participación destacada de Aon en el Congreso Factor Humano 2024 refleja su compromiso con la excelencia en recursos humanos y su liderazgo en la innovación y el desarrollo en este campo.

TAMBIÉN TE PUEDE INTERESAR:

• Aon participa en el debate sobre Human Leadership en el Talent Day 2024
• La Cátedra de Catástrofes de la Fundación Aon en Tecnun ya trabaja con IA