Aemes quiere vincular las subidas de sueldos al beneficio real de la empresa

Aemes se sienta a la mesa negociadora del convenio de la mediación

El pasado 13 de marzo, Aemes se sumó a la reunión de la comisión Negociadora del Convenio Colectivo de la Mediación de Seguros Privados.

Aemes planteó la inclusión de la jubilación forzosa y vincular el incremento salarial variable al beneficio real de la empresa, mediante la incorporación a la fórmula de su cálculo de elementos objetivos y fiables, como son los gastos en seguros sociales.

Asimismo, la patronal propuso posibilitar a las empresas del sector el incremento salarial variable para premiar a aquellos trabajadores productivos y velan por la buena marcha de la empresa.

Aemes busca reducir el absentismo de las empresas

Por ello, ha planteado establecer límites al complemento de baja de incapacidad temporal. Entiende la patronal que esta solicitud es interesante a todas las partes, pues el absentismo no justificado afecta no sólo a la productividad y organización de la empresa, sino a toda la plantilla y al clima laboral. Sería lógico que los sindicatos apoyaran establecer límites al absentismo injustificado.

La próxima reunión se celebrará el día 27 de marzo.

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