El salario, la cobertura médica privada y la flexibilidad horaria son otros factores importantes para los trabajadores, según un estudio de Aegon
Tres de cada cinco españoles considera fundamental, a la hora de elegir un nuevo puesto de trabajo, que la empresa ofrezca entre sus retribuciones un plan de pensiones que complemente su ahorro para la jubilación. Ésta es una de las principales conclusiones recogidas en el Estudio de Preparación para la Jubilación de 2016 realizado por Aegon. Sigue leyendo