Así nos afecta el síndrome postvacacional

síndrome postvacacional

El malestar del síndrome postvacacional es pasajero y durará en el peor de los casos unos días, en definitiva, afirma Jorge Bueno, psicólogo de EVER HEALTH, “es algo normal, que solo si persiste más de una semana, debe ser valorado junto a un especialista”

Acaban las vacaciones y el 37% de los trabajadores en activo experimentará algún síntoma del conocido como “síndrome postvacacional” al reincorporarse al trabajo. Asimismo, el 63% padecerá cuadros de fatiga y estrés vinculados a la incorrecta adaptación al trabajo, según datos de la encuesta de Adecco de 2018, analizados por EVER HEALTH.

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Semana Santa, la salvación del empleo temporal

En Semana Santa, el turismo es el rey del empleo temporal

Con la llegada de la Semana Santa dará comienzo una nueva campaña de contratación que será mejor que la de 2018, aunque no se esperan crecimientos interanuales tan potentes como los de años anteriores. Adecco estima que se realizarán más de 159.400 contratos en la próxima Semana Santa en todo el país, lo que supone un incremento interanual del 4,2%.

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Empleo a tiempo parcial: querer más y no poder

Empleo a tiempo parcial: querer más y no poder

De acuerdo con los datos de la última Encuesta de Población Activa elaborada por el INE, el 14,6% de los trabajadores españoles están contratados a tiempo parcial. Aunque este tipo de contrato tiene aspectos positivos (la jornada parcial permite conciliar mejor la vida personal con la profesional, es compatible con el curso de estudios), existe un porcentaje de trabajadores a los que les gustaría trabajar más horas y no encuentran dónde.

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Monitor Adecco: En Baleares, Navarra y Madrid se trabaja mejor

Monitor Adecco: En Baleares, Navarra y Madrid se trabaja mejor

Es una de las conclusiones del último Monitor Adecco de Oportunidades y Satisfacción en el Empleo, que analiza el grado potencial de satisfacción de un ocupado medio en cada una de las comunidades autónomas españolas y las oportunidades que ofrece el mercado laboral.

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Grupo Adecco busca CEO por un mes

Grupo Adecco busca CEO por un mes

CEO por un mes es una iniciativa global del Grupo Adecco cuyo objetivo es brindar una oportunidad a jóvenes de 47 países inmersos en el programa para atraer y fomentar el talento de este colectivo y guiar sus primeros pasos en el mercado laboral.

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El impacto del blockchain en los recursos humanos

Blockchain y recursos humanos

El blockchain, o cadena de bloques, es la tecnología que facilita las transacciones económicas y el almacenamiento de datos sin intermediarios. Sin embargo, las ventajas de su aplicación en la mayoría de los sectores económicos quedan eclipsadas por el desconocimiento general entre la mayoría de los profesionales.

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Lo que aumentará durante la campaña de rebajas de España

Durante esta campaña se generarán 120.000 contratos de trabajo, un incremento de un 4,1% con respecto al mismo periodo en el año anterior

La Navidad llega a su recta final y, con ella, da comienzo el periodo de rebajas de invierno en la mayoría de comunidades autónomas españolas. Se trata de un periodo vinculado fundamentalmente al gran consumo y que, año tras año, supone la creación de un importante número de contratos. La empresa especializada en la gestión de los recursos humanos Adecco prevé que estas rebajas generen 122.900 contratos, lo que supone un 4,1% más que un año atrás. Sigue leyendo




¿Qué prefieres en 2019, subida de sueldo o mejoras en conciliación?

subida de sueldo

El sueldo supone una motivación mayor para los trabajadores que las mejoras en conciliación o la promoción profesional

A dos semanas del comienzo de 2019, ya son muchas las personas que se han planteado nuevos retos y han repasado aquellos puntos que desean cambiar en los siguientes meses, ya sean temas personales o laborales. Como ya es tradición, el grupo multinacional de recursos humanos Adecco ha consultado por duodécimo año consecutivo a más de 1.000 trabajadores para conocer sus objetivos y sus deseos laborales de cara a 2019. Sigue leyendo




VI Monitor Anual Adecco de Ocupación

The Adecco Group, en colaboración con Barceló y Asociados, ha elaborado el VI Monitor Anual Adecco de Ocupación. Se trata de un detallado análisis de la evolución del empleo según la ocupación en España, centrado en el perfil demográfico de los nuevos ocupados en España: sexo, comunidad autónoma, edad, nacionalidad y nivel de formación alcanzado. Sigue leyendo




La campaña de Navidad generará más de un millón de contratos

La campaña de Navidad generará más de un millón de contratos

Según Adecco y su división Adecco Outsourcing, durante la próxima campaña de Navidad se crearán más de 1.034.000 contratos de trabajo. El incremento interanual será del 4,5%, el menor crecimiento de la contratación de los últimos 10 años para esta campaña de Navidad. Sigue leyendo




Director comercial y responsable de suscripción, los perfiles mejor pagados del sector

Director comercial y responsable de suscripción

Director comercial y responsable de suscripción pueden alcanzar una remuneración de hasta 200.000 euros brutos anuales de salario fijo más un 50% de variable en el primero de los casos y hasta 100.000 euros con un 30% de comisiones en el segundo. Sigue leyendo




Cada vez más trabajadores sufren el síndrome postvacacional

síndrome postvacacional

Se llama síndrome postvacacional a la sensación de falta de energía, la desmotivación o la tristeza que sufren algunos trabajadores al reincorporarse al trabajo después de un período de vacaciones.

Con el objetivo de poner cifras a este fenómeno, el Grupo Adecco ha realizado una encuesta a cerca de 1.000 trabajadores en España de la que se extrae que el 37% de ellos está sufriendo o sufrirá el síndrome postvacacional al reincorporarse al trabajo, 4 puntos porcentuales más que el año anterior. Sigue leyendo




¿Qué quieres ser de mayor?

Qué quieres ser de mayor

Adecco publica los resultados de su XIV encuesta Qué quieres ser de mayor. La novedad este año está en lo claro que tienen los jóvenes cómo será su trabajo del mañana: más tecnológico y basado en la convivencia del hombre y la máquina. Cerca de 2.000 niños y niñas de entre 4 y 16 años de toda España han participado en la encuesta de la compañía para conocer su opinión sobre la situación del mercado de trabajo, la actualidad política y social y su visión del futuro en materia laboral. Sigue leyendo




¿Buscas empleo? Analista de datos es el perfil más demandado

Los últimos datos de paro en nuestro país continúan siendo positivos y señalan, un mes más, una tendencia al alza en el empleo. Durante el mes de marzo se han contabilizado más de 18.502.088 personas en situación de empleo y la afiliación media ha crecido en 138.573 personas con respecto al mes anterior, según los datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social. Adecco pone de manifiesto los sectores que presentan mejores perspectivas de empleo en nuestro país para orientar a los desempleados en su búsqueda a lo largo de 2018. Sigue leyendo