Europ Assistance lanza ‘Vive que te cuido’, su blog corporativo

Europ Assistance acaba de lanzar un su blog corporativo Vive que te cuido, un portal en el que la compañía tratarán temas relacionados con su negocio junto a otros de interés general relacionados con su actividad: aspectos legales, consejos de viajes, tecnología, motor, salud, hogar y familia, etc.

Según explica la compañía, el blog acerca los productos y servicios de Europ Assistance de un modo informal, creando un nuevo espacio dinámico y de constante actualidad cuyo objetivo es compartir información. El blog estará nutrido con noticias y consejos y pretende tener la conversación como protagonista.

Este nuevo medio de comunicación de Europ Assistance está abierto a todos los usuarios. En él, recuerda la compañía, podrán informarse y opinar sobre el sector de la asistencia. El diseño del blog es intuitivo y ágil, y está dividido en cinco secciones temáticas: asistencias, consejos legales, comercial, innovación y opinión. En ‘Asistencias’ los usuarios podrán conocer casos reales de asistencias que ha realizado Europ Assistance, incluyendo repatriaciones realizadas con altos niveles de complejidad.

El blog también incluye una sección con consejos legales. ‘Opinión’ es el área creativa del blog e ‘Innovación’ da a conocer de primera mano las tendencias más punteras en tecnología. Por último, en la sección ‘Comercial’, los usuarios pueden conocer las novedades de Europ Assistance: promociones, nuevos productos y servicios y las de la compañía en redes sociales.

El descenso de la siniestralidad dispara el beneficio de Segurcaixa Adeslas en el primer trimestre un 86%

Segurcaixa Adeslas cerró el primer trimestre del año con un beneficio neto consolidado de 31,6 millones de euros, un 85,9% más que en el mismo periodo de 2012. La compañía del Grupo Mutua Madrileña explica este buen comportamiento de sus cuentas a la buena evolución de todos sus ramos de negocio y al descenso de la siniestralidad.

La compañía registró un volumen de negocio de 651,3 millones de euros, un 7,7% más en los tres primeros meses del año, periodo en el que su cartera de clientes superó los 4,7 millones de asegurados, con un crecimiento del 1,6% con respecto al mismo periodo de 2012.

Evolución del negocio

Este crecimiento permite a Segurcaixa Adeslas consolidarse como primera compañía del ramo de Salud del mercado español. En este sentido, el negocio de Salud alcanzó un volumen de primas de 471,3 millones de euros, un 2,9% más que en el mismo periodo del año precedente. Segurcaixa Adeslas ya cuenta con más de 3,1 millones de asegurados en el ramo, un 2,2% más.

Por su parte, el ramo de Multirriesgo obtuvo unas primas de 74,9 millones de euros, un 11,9% más, impulsado por los seguros de Hogar y Comercio, que crecen un 8,6% y un 16,3%, respectivamente. Autos desciende un 1,7%, hasta 35,7 millones de euros. La compañía recuerda que su oferta de pólizas incluye seguros para turismos, motocicletas y furgonetas.

Por último, los seguros de accidentes, decesos y otros, alcanzaron un volumen de primas de 70,4 millones, un 57,8%.

Preventiva firma un acuerdo con la Federación Madrileña de Familias Numerosas de Madrid

Preventiva Seguros ha firmado un acuerdo de adhesión, con la Federación Madrileña de Familias Numerosas (Fedma), al acuerdo de colaboración que la entidad aseguradora ya mantiene con la Federación Española de Familias Numerosas. En representación de la aseguradora acudió su director Comercial, Carlos Fernández y por parte de la Federación, lo hizo su presidente, José María Villalón.

Según explica la compañía en un comunicado, mediante la firma de este acuerdo, los socios de la Fedma se beneficiarán de las ventajas que Preventiva ofrece con la contratación de su producto AFIN.2, como la cobertura de asistencia sanitaria.

“Con este acuerdo, Preventiva Seguros continúa con su firme compromiso de proteger y cuidar a colectivos que tengan una relación directa con la persona, las familias y su patrimonio”, recuerda la compañía.

La Infanta Elena inaugura una escuela de pádel adaptado en la que colabora Fundación Mapfre

SAR, la Infanta Doña Elena, Directora de Proyectos Sociales y Culturales de Fundación Mapfre, visitó ayer en Valladolid la sede del Grupo Norte, donde trabajan 385 personas con discapacidad, y firmó un convenio de colaboración con la Asociación Pádel para Todos (Aspado), para la puesta en marcha de una escuela de pádel adaptado.

Doña Elena estuvo acompañada por Fernando Garrido, director General del Instituto de Acción Social de Fundación Mapfre, y Siro Giralda, director general Territorial de Mapfre en Castilla y León. En Grupo Norte visitaron las instalaciones de la sede central de la empresa, para conocer cómo se desarrolla el programa “Juntos Somos Capaces”, una iniciativa promovida conjuntamente entre Fundación Mapfre y este grupo empresarial, para impulsar la inserción laboral de personas con discapacidad intelectual y enfermedad mental, y contribuir a reducir la discriminación y la desigualdad que sufre este colectivo, explica la compañía en un comunicado.

Actualmente, Grupo Norte cuenta con 385 personas con discapacidad en su plantilla, la mayoría de ellas integradas en Centro Especial de Empleo Linte –una de las compañías del Grupo-, en la que el 70 por ciento de los profesionales presenta algún tipo de discapacidad. El grupo empresarial del sector servicios no sólo les ofrece un puesto de trabajo estable sino que también apoya su formación con el fin de que tengan más oportunidades en el mercado laboral.

Posteriormente, SAR, la Infanta Doña Elena, Fernando Garrido y Siro Giralda visitaron el Polideportivo Pilar Fernández Valderrama, donde el Instituto de Acción Social de Fundación Mapfre firmó un acuerdo de colaboración con la Asociación Pádel para Todos (Aspado), pionera en la atención a personas con discapacidad a través de este deporte. El acuerdo permitirá que ambas entidades promuevan conjuntamente la integración social de las personas con discapacidad intelectual a través de la escuela de pádel adaptado que gestiona esta ONG en Valladolid.

El centro atiende anualmente a unas 30 personas con discapacidad física e intelectual, que practican tanto la modalidad de pádel de pie como en silla de ruedas en este polideportivo. Las clases, de tres y cuatro horas de duración, las imparten monitores profesionales, que mediante ejercicios sencillos ayudan a los alumnos a mejorar su coordinación y su desarrollo cognitivo.

Pelayo realiza un viaje de incentivos a San Francisco y Las Vegas con sus mejores mediadores

Pelayo ha realizado un viaje de incentivos con sus 106 mejores mediadores por la Costa Oeste de EEUU, en el que pudieron visitar San Francisco y Las Vegas.

Según explica la compañía en un comunicado, “con este viaje, en Pelayo afianzamos nuestra relación con nuestros mejores colaboradores, motivándoles y reforzando los valores que nos caracteriza como empresa, la cercanía, el compromiso y el espíritu emprendedor”.

La compañía está convencida de que esta iniciativa impulsa a sus colaboradores a seguir obteniendo unos resultados favorables y ya prepara el viaje del próximo año. El viaje de incentivos de Pelayo de 2014 tendrá como destino Tanzania y Zanzíbar, adelanta la compañía.

Seguros Lagun Aro renueva su acuerdo de colaboración con el Colegio de Mediadores de Zaragoza y Teruel

Seguros Lagun Aro acaba de renovar el acuerdo de colaboración que mantiene con el Colegio de Mediadores de Seguros de Zaragoza y Teruel, explica la compañía de seguros de Grupo Caja Laboral en un comunicado.

A la firma del acuerdo, que tuvo lugar el lunes, asistieron por parte de la aseguradora, Raúl Gargallo, responsable dela Delegaciónde Aragón; y por parte del colegio, el gerente, Pedro Luis Conde Font.

Esta renovación se enmarca dentro de la apuesta de Seguros Lagun Aro por su canal de Mediación y la colaboración con los colegios de aquellas provincias en las que tiene presencia.

XL Group ofrecerá cobertura de seguros de daños materiales que cumplan con la Sharia para grandes corporaciones y empresas

XL Group comenzará a ofrecer, a grandes corporaciones y empresas, coberturas de seguros que cumplan con la Sharia (Ley Islámica). En un principio, se centrará en el seguro de daños materiales con una capacidad máxima de hasta 300 millones de dólares.

Este producto se ofrecerá en todos los mercados a nivel mundial, excepto EEUU y Canadá. Tras establecer un acuerdo con Cobalt Underwritting, una agencia de suscripción creada específicamente para proporcionar productos de seguros y reaseguros comerciales que cumplan con la Sharia, XL Group ha asignado a un equipo de suscriptores enfocado a estas coberturas específicas, explica la compañía en un comunicado.

Jason Harris, Chief Executive de la unidad de seguros Internacional P&C de XL Group, señala que «estamos encantados de ser la primera aseguradora global en ofrecer, desde Londres, coberturas de seguros que cumplan con la Sharia para grandes corporaciones y empresas, a través de Cobalt Underwriting. Éste es un mercado creciente aún sin explorar y esperamos contribuir a su desarrollo a la vez que analizamos la posibilidad de ofrecer otros productos».

«Al trabajar con Cobalt, que cuenta con un preeminente comité de asesores especializados en Sharia, contamos con una posición privilegiada para poner nuestra amplia experiencia en riesgos patrimoniales a disposición de los clientes que buscan este tipo de coberturas. Aunque es probable que una parte significativa del negocio llegue a través del mercado de Londres, nuestra red – que nos permite dar servicio a clientes en más de 140 países – representa un valioso activo atender a este segmento de mercado», añade.

Por su parte, Richard Bishop, director ejecutivo de Cobalt Underwriting comenta que «estamos encantados de nuestra colaboración con XL Group y con  esta iniciativa, que realmente cambiará el mercado. Especialmente porque ellos han demostrado contar con todos los elementos indispensables para satisfacer las necesidades de nuestros clientes en todo el mundo.» «Creemos que XL Group ha puesto a disposición del mercado la capacidad necesaria para animar a los clientes que buscan seguros de daños que cumplan con la Ley Islámica (Sharia) a contratar a través de Cobalt. Además, queremos desarrollar y ampliar nuestra oferta en el futuro.»

Importante mercado potencial

En 2011 se estimó que el total de activos financieros islámicos ascendía globalmente a 1,63 billones de dólares. La industria islámica de servicios financieros está valorada en 1,35 billones de dólares y sigue desafiando al estancamiento económico mundial. Sólo en 2011, los Sukuk (bonos islámico) crecieron un 77% hasta alcanzar 85.000 millones de dólares y la tasa de crecimiento de la industria bancaria islámica se estimó en un 16,4% para ese mismo año.

Corporación Directa abre una agencia en Valencia

Corporación Directa ha inaugurado una nueva agencia en la localidad valenciana de Benetússer. La nueva oficina de la compañía está situada en la Avda Paiporta nº 83.

Corporación Directa señala en un comunicado que con esta apertura sigue consolidando su presencia en L’Horta Sud de la provincia de Valencia, donde ya cuenta con cinco agencias en las localidades de Catarroja, Alfafar y Benetússer.

La nueva agencia está dirigida por José Antonio Anchel Escrihuela, profesional con más de 20 años de experiencia en el sector asegurador. Con la inauguración de esta agencia, Corporación Directa ya suma un total de 17 puntos de venta en la provincia de Valencia, logrando su objetivo de alcanzar “la máxima cercanía al cliente”.

Los Colegios de Mediadores de Zaragoza y Teruel crean un grupo de trabajo junto a las aseguradoras con las que colaboran

Los Colegios de Mediadores de Seguros de Zaragoza y Teruel han celebrado su primera reunión con las aseguradoras con las que colaboran. Esta es una de las acciones prioritarias del presidente del Colegio zaragozano, José Luis Mañero, en esta nueva legislatura.

En la reunión se creó un equipo de trabajo formado por once componentes; cinco miembros fijos de la Junta de Gobierno de Zaragoza, el presidente del Colegio de Teruel , y cinco miembros itinerantes formados por las distintas compañías. Las aseguradoras incluidas en esta primera reunión fueron Aegon, Aseq, Axa, Reale y Zurich.

Entre los temas tratados en la reunión, destaca la vigilancia del mercado, uno de los principales objetivos tanto de los Colegios como de las compañías. Para combatir el intrusismo en el sector, el grupo de trabajo planteó la creación de una campaña de publicidad conjunta entre Colegios y aseguradoras “para reforzar la imagen de solvencia, seguridad y asesoramiento al cliente, que se ve inundado de ofertas, provenientes de diferentes canales y muchas veces con publicidades engañosas”, explica el Colegio de Zaragoza en un comunicado.

Otro de los temas tratados fue la colegiación del Agente Exclusivo y Vinculado. En este sentido, las compañías trasmitirán las ventajas de colegiarse a sus agentes colaboradores, y se desarrollará una campaña de captación a precios especiales para todos los agentes que no estén colegiados y pertenezcan a las compañías participantes.

Además, el grupo de trabajo debatió acerca de la creación de una comisión de Arbitrio entre Compañías y Colegio, que dirima los conflictos que se puedan presentar a la hora de gestionar un siniestro entre compañía y colegiado. Dos personas serán las encargadas de mediar y de buscar una resolución favorable para ambas partes, evitando llegar a los juzgados y ahorrando procesos costosos para el consumidor final.

Plus Ultra crea un seguro de Salud flexible: Salud Vital Plus

Plus Ultra Seguros ha creado un nuevo seguro de salud flexible, Salud Vital Plus, que tiene como objetivo adaptarse a las necesidades particulares de cada asegurado, que quiera cubrir su asistencia médica, hospitalaria y quirúrgica, explica la compañía.

Una de las novedades que ofrece Salud Vital Plus es la posibilidad de reembolso en pediatría y ginecología. Así, el asegurado puede elegir a su profesional de confianza en dos de las especialidades más demandadas. Además, este seguro también permite el reembolso de gastos de farmacia, asegurando que el cliente no pase ningún apuro económico a la hora de seguir cualquier tipo de prescripción o continuidad en los tratamientos, señala Plus Ultra.

Salud Vital Plus puede contratarse sin copago, con un copago bajo o con un copago alto, permitiendo de esta forma que sea el cliente el que decida lo que quiere pagar por su seguro de salud.

Gregorio de Garay, director de la División Salud y Decesos de Plus Ultra Seguros, explica que “hemos diseñado este producto con la vista puesta únicamente en el cliente. Al tratarse de un seguro de salud, creímos que era importante presentar un producto que tuviera como premisa adaptarse a las diferentes necesidades asistenciales que un cliente puede tener a lo largo de toda su vida, poniendo a su disposición las máximas coberturas posibles, asegurando que siempre tenga a su disposición la posibilidad de disfrutar de cualquier servicio”.

Geneviève Thibault, nueva directora de Marketing de DAS

Geneviève Thibault se ha incorporado como Directora de Marketing a DAS Internacional, entidad especializada en protección jurídica perteneciente al Grupo Ergo. Según explica la compañía en un comunicado, Thibault es titulada en Bachillerato de Comercio por la Universidad de Concordia en Canadá, con especialización en Marketing. Además, cuenta con un Máster en Dirección de Entidades Aseguradoras y Financieras por la Universidad de Barcelona.

Geneviève Thibault inició su carrera profesional asumiendo distintos puestos de responsabilidad en agencias de publicidad tradicional y on line en Canadá. A partir de 2008 se incorporó a Zurich Financial Services en España, desarrollando diferentes cargos, entre ellos el de Direct and Trade Marketing Manager, puesto que ha desempeñado hasta la actualidad.

¿Qué papel juegan los comparadores de seguros en el mercado asegurador español?

¿Se acuerdan del eslogan ‘Busque, compare y si encuentra algo mejor, cómprelo? El lema de una conocida campaña de publicidad de detergente de finales de los años 80 recoge el espíritu de los comparadores de seguros online. Aunque en este caso, el asegurado lo que busque es ahorrar el máximo posible en la renovación de sus pólizas, principalmente en las de Autos.

Aunque la venta de seguros a través de Internet aún no es muy relevante en cuanto a volumen de negocio, el auge de los portales que ofrecen comparativas de precios y coberturas de varias compañías ha crecido de forma exponencial en los últimos años en el mercado español. Y cada vez son más utilizadas por los asegurados, al menos para obtener información de diferentes compañías, coberturas y precios antes de decidir con qué compañía contratar su seguro. Según datos de la consultora comScore, portales como Rastreator.com, Acierto.com o Seguros.es, por citar algunos de los más utilizados en el mercado español, reciben más de un millón de visitas al mes en busca de las mejores ofertas.

Este tipo de páginas web han impulsado el interés del sector asegurador por aumentar su presencia en Sigue leyendo

Los precios de los seguros de Autos aumentan un 1,5% en marzo según el IPS de Direct Seguros

¿Estamos ante un cambio en la tendencia de los precios de los seguros de Autos? Después de años de continuadas caídas en los precios de las primas medias de estos seguros obligatorios, el Índice de Precios del Seguro (IPS) que publica mensualmente Direct Seguros muestra un alza del precio medio de las cuatro modalidades de seguros de coches del 1,5% al cierre de marzo sobre el registrado en febrero.

Según explica la compañía en un comunicado, excepto en Todo Riesgo sin Franquicia, que tiende a la estabilización, las otras tres categorías aumentan un 2%.

Gema Reig, directora de Marketing, Internet y Acuerdos de la compañía, explica que “estas subidas medias no son un reflejo de todas las políticas comerciales de las aseguradoras analizadas ya que en Terceros Básicos, la modalidad con mayor variación interna, hay fluctuaciones entre +38% y -9% según compañías analizadas. Así que habrá que esperar a próximos meses para ver la evolución del precio durante este año 2013”.

Por categorías, en Terceros, Básico y Ampliado, y Todo Riesgo con Franquicia el IPS se sitúa en 102 puntos frente al índice 100 de referencia a enero de 2013. Los datos reflejan que el precio medio en la categoría de Terceros Básico se sitúa en 379 euros frente a los 371 euros de enero de este año. En Terceros Ampliado el precio medio asciende a 433 euros frente a los 425 euros de febrero.

Por su parte, en Todo Riesgo con Franquicia, un seguro contratado en marzo es 10 euros más caro que uno similar contratado en enero.  Para finalizar, en Todo Riesgo sin Franquicia en marzo de 2013 el IPS se sitúa en 100 frente al índice 100 de referencia a enero de 2013.

Análisis por Comunidades Autónomas

En Terceros Básico y Todo Riesgo con Franquicia, todas las Comunidades Autónomas analizadas por Direct Seguros aumentan el IPS de marzo en 2 puntos frente al mes anterior. Sin embargo, Cataluña, área que cuenta con precios medios menores, aumenta únicamente 1 punto.

En Terceros Ampliado, Cataluña vuelve a ser la que menos desciende bajando únicamente un punto, colocando su IPS en 95 frente al índice 94 a enero de este año. Por el contrario, el País Vasco asciende 3 puntos en marzo frente al mes anterior, subiendo de un precio medio de 448 euros a 457 euros.

Por último, en Todo Riesgo sin Franquicia mientras que Andalucía, País Vasco y Madrid, aumentan su IPS en 1 punto frente al mes de febrero de 2013, Valencia y Cataluña caen un 1 punto, por lo que el precio medio queda en 1012 y 1048 euros respectivamente.

Axa entrega a Cristalbox el premio al mejor proveedor de lunas de la compañía en 2012

Cristalbox recibió el premio Superman de la compañía en la IV edición de sus premios a los mejores proveedores de Axa. La categoría Superman reconoce la mejor evolución en la consecución de objetivos y fidelidad a la estrategia de la compañía aseguradora a lo largo del pasado ejercicio.

La compañía premió a un total de 20 de sus proveedores por la consecución de los objetivos marcados en su estrategia conjunta con la compañía, su compromiso con la Responsabilidad Social Corporativa o los avances en sus políticas de innovación.

La entrega de premios tuvo lugar la semana pasada en el Auditorio Axa de Madrid. El objetivo de la filial española de la aseguradora de origen francés con esta entrega de premios es reconocer las iniciativas diferenciadoras e innovadoras de sus socios, para impulsar la mejora constante de la calidad de servicio de la compañía, según explica Axa en un comunicado.

Vidacaixa gana 79,4 millones hasta marzo, un 4,4% menos

Vidacaixa cerró los tres primeros meses del ejercicio con un beneficio neto de 79,4 millones de euros, un 14,4% menos que en el mismo periodo de un año antes. Según explica el grupo asegurador de La Caixa en un comunicado, el beneficio recurrente de la compañía al cierre de marzo fue de 68,9 millones de euros, un 4,4% menos como consecuencia del efecto del acuerdo de reaseguro de la cartera de vida-riesgo de la compañía.

VidaCaixa gestionó en el primer trimestre un volumen de recursos de 45.169,9 millones de euros entre planes de pensiones y seguros de vida, un 11% más que en el mismo período de 2012. La compañía continúa a la cabeza del ranking de compañías de previsión social complementaria, en ahorro gestionado y primas, tras la incorporación de los negocios procedentes de los negocios de bancaseguros de Banca Cívica (Banca Cívica Vida y Pensiones, CajaSol Vida y Pensiones y Caja Canarias Vida y Pensiones).

La cuota de mercado de la compañía escala hasta el 20% y ya cuenta con 3,3 millones de clientes entre asegurados y partícipes, un 12% más que en el primer trimestre de 2012.

Evolución del negocio

La compañía facturó 1.263,9 millones de euros en primas de seguros de vida ahorro individuales y colectivos, un 68,8% más. En el ámbito de los planes de pensiones, las aportaciones descendieron un 1,3%. Las aportaciones netas a planes de pensiones individuales, junto con las primas de planes de previsión asegurados (PPA), se incrementaron un 32,2%, hasta alcanzar entre ambos instrumentos de ahorro los 350,8 millones de euros.

Los PPA siguen manteniendo un fuerte incremento de captación de primas –en concreto, un 58% respecto a 2011–, hasta alcanzar los 176,5 millones de euros.

Por su parte, los planes de pensiones de empleo acumularon durante el primer trimestre un volumen total de ahorro gestionado de 7.288,3 millones, un 7,9% más.

En seguros de ahorro colectivos, VidaCaixa gestionó 9.086,7 millones de euros, casi un 6% más.

Por último, las primas de vida-riesgo alcanzan los 203,6 millones de euros, un 1,6% más. De este resultado, 67,8 millones de euros corresponden al negocio de vida-riesgo individual, con un crecimiento del 12,9% durante el trimestre, y 135,8 millones al negocio de colectivos, que retrocedió un 3,2%.