Confundir la capacidad de adaptación con la obligación de resistir a todo puede tener consecuencias negativas para el bienestar emocional en el entorno laboral. Sigue leyendo
El bienestar laboral gana peso en españa: un 67% de los empleados está interesado en recibir estos servicios en sus empresas. Sigue leyendo
La Escuela de Seguros Campus Asegurador amplía su oferta formativa con un programa 100% online que destaca por su flexibilidad y enfoque práctico
La Escuela de Seguros Campus Asegurador ha lanzado un curso especializado en Recursos Humanos y Responsabilidad Social Corporativa (RSC), diseñado para proporcionar una visión integral sobre la gestión de personas en el ámbito empresarial. Sigue leyendo
El GRUPO SANTALUCÍA ha sido galardonado con el Premio Especial al Talento Femenino que otorga anualmente RRHH Digital, en reconocimiento a su destacada labor en la promoción de la igualdad de género y el desarrollo del talento femenino. Este premio, otorgado en el contexto del Día Internacional de la Mujer, destaca los esfuerzos de la compañía por impulsar el liderazgo femenino y fomentar la diversidad con iniciativas como su programa Women Up. Sigue leyendo
Marta Fuentes del Castillo asume la dirección de Recursos Humanos en Caser Servicios como parte de la reorganización del grupo y el plan estratégico “Unleash our potential”. Sigue leyendo
El GRUPO SANTALUCÍA ha sido seleccionado como finalista en los V Premios de Compensación Laboral, otorgados por RRHH Digital, que reconocen las mejores prácticas en compensación laboral y estrategias innovadoras para el bienestar de los empleados. Sigue leyendo
MAPFRE mejora una posición en el ranking Merco Talento y alcanza los 7.663 puntos, reforzando su liderazgo en la fidelización de talento. Sigue leyendo
Howden destaca la importancia de un buen ambiente laboral y de no mezclar el trabajo con la vida en pareja para fomentar relaciones sanas y duraderas. Sigue leyendo
La integración de inteligencia artificial en el entorno empresarial impulsa la necesidad de perfiles tecnológicos especializados en gestión de datos, automatización y seguridad informática. Sigue leyendo
Fundación Vivofácil y CEOE ponen en marcha ‘Personas conectadas, empresas imparables’, la primera iniciativa contra la soledad laboral. Sigue leyendo
“Eres lo Más” de Iris Global promueve la colaboración e innovación, fortaleciendo las relaciones internas y el sentido de pertenencia. Sigue leyendo
Qaracter identifica las cinco habilidades clave para los líderes del sector financiero de cara a 2025. Llas organizaciones buscan líderes con un perfil multidisciplinario, que comprendan los avances tecnológicos y sean capaces de gestionar con eficacia los riesgos emergentes. Sigue leyendo
El equilibrio entre tecnología y humanismo: la clave para liderar la transformación del talento en 2025. Stratesys recuerda la importancia de combinar innovación tecnológica y un enfoque centrado en las personas. Sigue leyendo
LHH Recruitment Solutions: Informe 2025 sobre los perfiles más buscados y cotizados
Análisis de los 34 perfiles clave en sectores estratégicos para 2025, destacando su relevancia por demanda de mercado o alta cotización. Sigue leyendo
La certificación Top Employer 2025 confirma la excelencia de Solunion en áreas clave como diversidad, inclusión, bienestar laboral y estrategias de recursos humanos innovadoras. Sigue leyendo