El asegurador es un sector que, por su naturaleza, está junto a las personas y empresas en los peores momentos. En muchas ocasiones es el salvavidas de familias y negocios, la segunda oportunidad que les permite seguir adelante. Y durante la pandemia, y sobre todo en los peores momentos del confinamiento, todas las personas que integran el sector lo han demostrado sobradamente, señala Forinvest. Sigue leyendo
Mutua Tinerfeña ha firmado su adhesión al “Pacto de Confianza” de Newcorred por el que reafirma así su estrategia de apoyo al Canal de Corredores de Seguros en general y en especial al nuevo corredor que llega a la profesión. Sigue leyendo
Aon ha presentado su informe anual global “Cyber Security Risk Report 2021 de Aon: Equilibrando riesgos y oportunidades, facilitando la toma de mejores decisiones”. En esta edición, el informe anual sobre predicciones de ciberseguridad de la firma alerta sobre la creciente presión a la que se enfrentan los líderes empresariales, ya que los ingresos disminuyen, los presupuestos son limitados y la necesidad de transformarse obliga a que las organizaciones deban ponerse al día en el ámbito de la ciberseguridad. Sigue leyendo
NorteHispana Seguros ha mejorado su Seguro de hogar incorporando nuevos servicios y ofreciendo a los clientes más opciones de personalización del producto, ya que la compañía ha incrementado la flexibilidad en la contratación de garantías y sus límites de cobertura. Sigue leyendo
Preventiva Seguros confirma su apuesta por los Mediadores de Seguros de la provincia de Guipúzcoa mediante la renovación del protocolo que mantiene desde hace varios ejercicios con el Colegio Profesional de Mediadores de Seguros de Gipuzkoa. Sigue leyendo
En este año de pandemia, donde el teletrabajo ha venido para quedarse, DKV ha incluido en su cálculo de huella de carbono, el generado por el teletrabajo de sus empleados. Aplicando los factores de emisión correspondiente a un hogar tipo español, el resultado ha sido de 76,53 Tn. de CO2e y serán compensadas junto con el resto de las emisiones generadas en el ejercicio 2020 por la compañía. Sigue leyendo
La revista Forbes ha incluido, por segundo año consecutivo, a Santalucía en su prestigioso ranking de las 50 mejores empresas para trabajar en España. Una clasificación que se elabora con los datos que proporciona una encuesta realizada por Sigma Dos, y que recoge las opiniones de los empleados de más de 2.000 empresas con más de 500 trabajadores. Sigue leyendo
El 2020 ha estado marcado por la COVID-19 y por sus repercusiones tanto a nivel social como laboral. Los sectores Banca y Seguros también han sufrido los efectos de esta crisis sanitaria y económica sin precedentes. Según las previsiones el PIB en España crecerá un 6,5% en 2021 y un 5,2% en 2022, sin embargo y en términos reales, seguirá estando a niveles muy inferiores a los previos a la pandemia. Sigue leyendo
Allianz Seguros lanza “Valora los daños de mi coche”, un servicio que permite al asegurado conocer rápidamente el importe de la reparación de su vehículo. El objetivo de la compañía es seguir contribuyendo a agilizar las gestiones de sus clientes y mediadores y facilitar la toma de decisiones de sus clientes, a través de las herramientas que la tecnología pone a su alcance. Sigue leyendo
La COVID-19 ha dejado secuelas en muchas de las personas que lo han sufrido, pero también en aquellos que sin haberlo pasado se han encontrado en confinamiento y aislamiento. La falta de movimiento y ejercicio físico ha afectado de forma directa a la población mayor tanto a nivel físico como emocional. Por ello, los expertos en el cuidado de personas mayores de Sanitas han diseñado un programa integral de rehabilitación post COVID-19. Sigue leyendo
Cobertis Broker sigue creciendo con la incorporación de un nuevo miembro, Area Gestió Immobiliària, agencia especializada en el sector inmobiliario y asegurador, con una trayectoria de más de 30 años de experiencia y con un equipo de 40 profesionales. “Al formar parte de Cobertis Broker, sus partners pueden compartir el exitoso modelo de negocio de la correduría. Y realizar así una mejora cualitativa en la oferta de sus servicios”, explica la entidad. Sigue leyendo
El sector Finanzas y Legal también ha sufrido los efectos de la crisis sanitaria y económica. En este contexto Spring Professional, la consultora de selección de mandos intermedios, medios y directivos del Grupo Adecco, presenta la IV Guía Spring Professional del mercado laboral 2021 Finanzas y Legal, que analiza las posiciones más demandadas de estos dos sectores en España desde un punto de vista salarial, funcional y de distribución geográfica. Sigue leyendo
Zurich España pone en marcha una iniciativa para impulsar el cuidado del planeta plantando un árbol por cada nueva póliza contratada por sus clientes. Esta acción se enmarca en el programa de sostenibilidad que tiene como objetivo combatir el cambio climático mediante la reducción de las emisiones de dióxido de carbono, el impulso de la movilidad sostenible y el fomento de hábitos saludables para las personas y el medioambiente. Sigue leyendo
Asisa y el Colegio de Mediadores de Seguros de Córdoba, Huelva y Sevilla (Colmedse) continuarán colaborando después de suscribir un nuevo acuerdo anual de patrocinio. De esta forma, Asisa participará si así lo estima oportuno en eventos de Formación organizados por la entidad colegial, en los que sus servicios y productos tengan un papel relevante. Sigue leyendo
Las instituciones financieras y sus directores tienen que navegar por un mundo que cambia rápidamente, marcado por riesgos nuevos y emergentes impulsados por la exposición cibernética basada en la dependencia del sector en la tecnología, una creciente carga de cumplimiento y la turbulencia de Covid-19, según un nuevo informe Financial Services Risk Trends: An Insurer’s Perspective de Allianz Global Corporate & Specialty (AGCS). Al mismo tiempo, el comportamiento y la cultura de las instituciones financieras están siendo objeto de un creciente escrutinio por parte de una amplia gama de partes interesadas en áreas como la sostenibilidad, las prácticas de empleo, la diversidad y la inclusión y la remuneración de los ejecutivos. Sigue leyendo