Archivo de la etiqueta: Cobee

Los españoles priorizan la atención médica privada por la saturación del sistema de salud pública

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El 36% de los encuestados siente que su salud ha empeorado en el último año, aunque el 66% valora su estado de salud con un 7 o más.

En medio del regreso a la rutina tras las vacaciones de verano, el Informe de Salud 2023: Estado de la Salud Laboral en las Empresas, presentado por Cobee, la plataforma digital líder en la gestión de planes de beneficios de empleados, ha revelado datos alarmantes sobre la salud física y mental de los españoles. El informe, en colaboración con Cigna, DKV, Gympass, ifeel y Sanitas, destaca que el 36% de los encuestados siente que su salud ha empeorado en el último año, aunque el 66% valora su estado de salud con un 7 o más. Sigue leyendo →

Borja Aranguren: nuevo miembro de la red de Emprendedores Endeavor

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Borja Aranguren: nuevo miembro de la red de Emprendedores Endeavor

Borja Aranguren, CEO de Cobee, elegido Emprendedor Endeavor por su plataforma de beneficios para empleados.

Borja Aranguren, fundador y CEO de Cobee, ha entrado a formar parte de la exclusiva comunidad global de Emprendedores Endeavor, que selecciona y apoya a los emprendedores con mayor potencial de impacto y crecimiento en el mundo. Aranguren fue escogido en el 36º Panel Internacional de Selección (ISP) celebrado a finales de abril. Sigue leyendo →

La transparencia salarial, una herramienta para promover la igualdad

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La transparencia salarial, una herramienta para promover la igualdad

La transparencia salarial en el ámbito laboral cobra cada vez más importancia en la lucha contra la discriminación y la brecha salarial en España.

A pesar de que algunas empresas temían que la publicación de los salarios pudiera generar fricciones entre los trabajadores, desde el 14 de abril de 2021, todas las empresas deben tener un registro retributivo de su plantilla. Sigue leyendo →

Día Internacional de la Mujer: cómo enfrentan las empresas la desigualdad de género

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El Grupo alkora reafirma su compromiso con la igualdad de género al firmar y registrar un Plan de Igualdad con una duración de cuatro años.

Pese a los avances experimentados, durante el próximo 8 de marzo, la desigualdad de género en las empresas será tema candente.

Reducir la desigualdad de género es uno de los mayores desafíos a los que se enfrentan las empresas. Será uno de los temas estrella del próximo Día Internacional de la Mujer. Sigue leyendo →

El seguro de salud y los planes de pensiones son los beneficios más valorados por los empleados españoles

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El seguro de salud se mantiene como el beneficio empresarial mejor valorado por lso trabajadores españoles, según el estudio de Cobee.

El seguro de salud se mantiene a la cabeza de los beneficios más valorados por los empleados más allá del salario. Ocupa el primer lugar con el 49,8%. Le sigue de cerca el plan de pensiones, con el 41,5%. Entre los diez beneficios mejor valorados también se cuelan los seguros de jubilación, (30,6%) y el seguro de vida (26,2%). Son datos del IV Informe de Tendencias en Beneficios para Empleados y Empleadas de Cobee. Sigue leyendo →

‘Equipos Informáticos’ es el nuevo beneficio de Cobee para facilitar el teletrabajo

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‘Equipos Informáticos’ es el nuevo beneficio de Cobee para facilitar el teletrabajo

El teletrabajo se convierte en tendencia: Cobee presenta la herramienta Equipos Informáticos para facilitar a los empleados el material de teletrabajo necesario.

Desde la pandemia, el teletrabajo se ha convertido en una tendencia en alza. Muchas empresas ofrecen esta opción para mejorar la calidad de vida de los empleados. Sin embargo, existe un gran hándicap al respecto. Muchos profesionales no cuentan con el material necesario para trabajar desde casa de manera óptima. Sigue leyendo →

Cobee recauda 40 millones de euros para su expansión en México

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Cobee recauda 40 millones de euros para su expansión en México

Cobee, la startup española especializada en la gestión de beneficios para empleados, se expande a México.

La empresa ofrece planes de beneficios adaptados a las necesidades de los empleados mexicanos mediante una plataforma automatizada y centralizada. Descubre cómo Cobee puede ayudar a tu empresa a mejorar la gestión de beneficios para empleados. Sigue leyendo →

Factorial y Cobee apuestan por la gestión flexible de beneficios

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Factorial y Cobee apuestan por la gestión flexible de beneficios

Factorial y Cobee se alían para favorecer la compensación flexible entre las empresas y la gestión de los planes de beneficios.

Las dos empresas líderes en el ámbito de los Recursos Humanos anuncian una integración tecnológica que permite agilizar la gestión de los planes de beneficios y facilitan el día a día de los departamentos de recursos humanos. Sigue leyendo →

Cobee ficha un Insurance Operations Lead para reforzar su área de seguros

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Cobee ficha un Insurance Operations Lead para reforzar su área de seguros.

Cobee acaba de anunciar el ficha a Enrique Muñoz Gallego como nuevo Insurance Operations Lead. El objetivo de la fintech es mejorar la experiencia del cliente y los asegurados a través de planes de beneficios al empleado relacionados con el sector asegurador. Sigue leyendo →

Applergy y Cobee, nuevos ganadores de CNP Start

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Applergy y Cobee, iniciativas ganadoras de la segunda edición de CNP Start

CNP Partners ya tiene ganadores para la segunda edición de su programa de apoyo a emprendedores CNP Start. Las startups Applergy y Cobee han sido las iniciativas elegidas para formar parte de esta edición del programa.

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