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La transformación digital del sector asegurador obliga a aseguradoras y empresas de mediación a contratar nuevos perfiles. Como el de experto en ciberseguridad. En esta guía de Fundación telefónica se da a conocer uno de los perfiles profesionales más demandados por la economía digital.
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Así se expresa José Luis Feito, presidente del Instituto de Estudios Económicos (IEE). Su opinión, publicada en la revista Actualidad Económica el 11 de febrero de 2019, se concentra en las causas de los males laborales españoles, especialmente en las fases descendentes del ciclo económico que es cuando en España se destruye empleo a más velocidad que en el resto de países del entorno.
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“Hoy en día tenemos más poder computacional en nuestros bolsillos que el que fue necesario para llevar al primer hombre a la luna”. Ésta fue la principal reflexión de Jeffrey Rogers, director de Faculty & Facilitator Development de Singularity University, sobre el crecimiento exponencial de la innovación tecnológica en los últimos años y cómo ello afectará a la sociedad, al trabajo y al propio sector.
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El viernes 15 de febrero, Mercè Herrera, miembro de la Comisión Permanente del Colegio de Mediadores de Seguros de Gerona, dio una charla informativa a los alumnos de 2º de Administrativo de grado medio y 2º de ciclo superior del INS Serrallarga de Blanes.
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InfoJobs ha recogido más de 400 vacantes en la plataforma para cubrir puestos de trabajo relacionados con el MWC, en la propia feria o en el sector de la hostelería y la restauración.
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El Colegio Profesional de Mediadores de Seguros de Valencia forma parte una vez más del XVIII Foro de Empleo y Emprendimiento de la Facultad de Economía de la Universidad de Valencia, que tendrá lugar entre los días 20 y 21 de febrero.
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En el último año el sector sanitario ha generado el 3,5% del total de ofertas de empleo en España. El volumen de ofertas publicadas en el sector ha crecido un 2,3% interanual según el Informe Infoempleo Adecco. Se trata, por tanto, de un sector en plena expansión, inmerso en un proceso de evolución fruto en parte del desarrollo tecnológico.
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Aunque nace en Norteamérica en los años 70, el teletrabajo gana adeptos día a día en todo tipo de empresa y sector. Fue precisamente en una aseguradora donde Jack Nilles (considerado el “padre” del teletrabajo) implementó en 1973 aquel entonces revolucionario modelo laboral. Lo tenía muy claro el científico de la NASA: ante la escasez de combustible y los precios exorbitados, reducir al máximo el traslado de los trabajadores a sus oficinas mermaba considerablemente el gasto en transporte, la polución y los desplazamientos innecesarios. “La posibilidad de enviar el trabajo al trabajador, en lugar de enviar el trabajador al trabajo” se convirtió en la mejor opción para evitar perder el tiempo, optimizar recursos y conciliar la vida personal y laboral.
CEO por un mes es una iniciativa global del Grupo Adecco cuyo objetivo es brindar una oportunidad a jóvenes de 47 países inmersos en el programa para atraer y fomentar el talento de este colectivo y guiar sus primeros pasos en el mercado laboral.
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Si estás buscando un profesional de big data, consulta este informe de Fundación Telefónica
El gran reto del big data es poder dar utilidad a la ingente cantidad de datos que nos rodean. Es lo que hacen los profesionales del big data. La data science es una disciplina basada en métodos matemáticos, estadísticos y de programación informática, que permite responder a preguntas relacionadas con la estrategia de una empresa u organización, describiendo, anticipando y prediciendo sucesos y recomendando acciones.
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Los servicios de delivery o de reparto a domicilio se han convertido en uno de los pilares de la economía bajo demanda. Desplazándose en bicicletas o motos, los repartidores permiten a los usuarios de este servicio disfrutar de menús de restaurantes en sus propios domicilios.
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InfoJobs y Stack Overflow han firmado un acuerdo exclusivo en España con el objetivo de facilitar a las empresas la contratación de desarrolladores, programadores e ingenieros de software.
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Top Employers Institute ha reconocido a Cigna como Top Employer 2019 en España, otorgándole el Sello de Certificación que avala el compromiso de la aseguradora de salud por ofrecer el mejor entorno de trabajo. De esta manera, Cigna entra a formar parte de la comunidad global de organizaciones con las mejores prácticas de gestión de personas, desarrollándolas bajo los estándares más exigentes en materia de Recursos Humanos.
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Top Employer ha otorgado a Generali esta certificación por su política de Recursos Humanos y el alto nivel de excelencia en las condiciones ofrecidas a sus empleados
Generali ha obtenido la certificación Top Employer por segundo año consecutivo. Este reconocimiento pone de manifiesto la apuesta de la aseguradora por promover medidas que fomenten el talento, el crecimiento profesional y la conciliación entre la vida laboral y personal de sus empleados.
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Cada año se diagnostican en España cerca de 228.500 nuevos casos de cáncer, según los últimos datos extraídos del Observatorio del Cáncer (AECC). Si bien su incidencia crece, cada vez hay más garantías de éxito de curación. Por ello, el porcentaje de reincorporación laboral es cada día mayor.
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