Las vacaciones de verano son la época del año más esperada por todos los españoles. Las palabras más repetidas a la hora de pensar en vacaciones son descanso y desconexión.
Sigue leyendoDesconexión en vacaciones: contra todo y todos
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Cómo liderar empresas gracias a un ‘Tamagotchi’
La digitalización, cambios organizativos, inestabilidad política, reformas legales y regulatorias son algunos factores que introducen volatilidad e incertidumbre en las empresas
La volatilidad, la incertidumbre, la complejidad y la ambigüedad forman parte de la sociedad en constante cambio que nos ha tocado vivir, desde la inestabilidad política hasta la llegada de la quinta revolución industrial.
Sigue leyendo6 medidas de conciliación para la era digital
Un 89% de las pymes que han implantado medidas de conciliación, asegura haber conseguido una mayor productividad en sus empleados. El 74% reconoce haber aumentado su volumen de negocio.
Sigue leyendoLa Generación Z sabe cómo triunfar en el trabajo
La Generación Z, nacidos a partir de 1995, forma actualmente el 5% de la población ocupada en España, según el INE. Manpower Group predice que para 2020 aproximadamente, 1 de cada 4 trabajadores en todo el mundo pertenecerá a esta generación.
Sigue leyendoÉxito en las ayudas al empleo de Fundación Mapfre
Más de 500 personas han encontrado un puesto de trabajo gracias al Programa de Ayudas al Empleo de Fundación Mapfre. En concreto, han sido 550 las concedidas en esta séptima convocatoria.
Sigue leyendoAdvierten sobre la discriminación de los trabajadores a tiempo parcial
En las últimas tres décadas, el sistema de la Seguridad social ha infra protegido a los trabajadores a tiempo parcial. Durante este tiempo, distintas sentencias judiciales han obligado a reformar la normativa tanto de cálculo como de acceso.
Sigue leyendoProductividad vs jornada intensiva
La jornada intensiva, cada vez más arraigada en las empresas, tiene grandes ventajas. Entre ellas el aumento de la productividad, implicación y motivación. Pero también implica que las tareas se tengan que realizar en menos tiempo, en comparación con la jornada habitual.
Sigue leyendoAgile: organizaciones más eficientes, por tribus
La transformación del mundo profesional no es solo digital, sino también cultural y organizacional. Para avanzar y adaptarse a las nuevas tendencias, las empresas se deben transformar en todos los ámbitos. Han surgido nuevas formas de trabajo, como la Agile, más dinámicas y flexibles que reducen el margen de error y los tiempos de espera ante las respuestas a clientes.
Sigue leyendoLa conciliación familiar, en el centro de Allianz Partners
Allianz Partners celebra el mes de la familia con la incorporación de nuevos programas para la conciliación laboral y personal de sus colaboradores. En esta ocasión, se llevará a cabo el Día sin Cole, una jornada especial junto con la organización Sonrisas, especializada en el cuidado y desarrollo de actividades para niños.
Sigue leyendoPagas extraordinarias: qué hacer si no estás de acuerdo con la cuantía
Recibir dos pagas extraordinarias al año o prorratear las pagas extras en las doce mensualidades. Este es el debate que se genera cuando se acerca junio. Cada empresa la gestiona de manera muy distinta.
Sigue leyendoConvenio de Mediación: Aemes y sindicatos avanzan hacia el acuerdo
Aemes y sindicatos van, poco a poco, llegando a acuerdos en la negociación del Convenio de Mediación. Tras la última reunión de la Comisión Negociadora, de 11 de junio, destaca un acercamiento en las siguientes propuestas:
Sigue leyendoDiversidad LGBT en el trabajo: Nationale-Nederlanden analiza oportunidades
Reafirmado su compromiso con la diversidad, Nationale-Nederlanden, ha patrocinado el estudio La Diversidad LGBT en el contexto laboral en España. Un análisis dirigido por Óscar Muñoz, fundador de la consultora mpatika* y co-director de la Red Empresarial para la Diversidad en Inclusión LGTBI, REDI.
Sigue leyendoComisiones de Control analizan distintas estrategias de inversión de los Fondos de Pensiones
Los miembros de Comisiones de Control de los Fondos de Pensiones de Empleo se enfrentan diariamente a multitud de escenarios posibles. Willis Towers Watson ha organizado la séptima edición de la Convención Anual para Comisiones de Control de Planes y Fondos de Pensiones de Empleo. Al evento han asistido más de 150 inversores institucionales.
Sigue leyendoMovilidad: 5 tendencias que se vienen en el trabajo
Desde la llegada del teléfono móvil e Internet los hábitos de las personas han cambiado radicalmente. Muchas empresas han adaptado a este contexto sus políticas de movilidad para incrementar productividad e ingresos.
Sigue leyendoEl 16% de las empresas prevé crecimientos de plantilla en 2019
El 16% de las empresas españolas —un punto más que el año anterior— prevé crecimientos de plantilla, frente a un 1,2% que prevé un retroceso. El dato procede del estudio realizado por Iberinform en 2018 a los equipos gestores de las empresas españolas.
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