
Howden Iberia subraya su compromiso con el sector turístico y patrocina la novena edición de la jornada sobre las perspectivas del mismo para 2024. Sigue leyendo

Howden Iberia subraya su compromiso con el sector turístico y patrocina la novena edición de la jornada sobre las perspectivas del mismo para 2024. Sigue leyendo

Howden ha promocionado a Ramón Almoguera al puesto de Regional Legal Counsel de Howden Europa. Se trata de una posición en la que se encargará de asesorar a los equipos directivos de las entidades del grupo Howden en Europa en todos los asuntos legales procedentes y coordinará la actividad de los diferentes equipos jurídicos de la región, incluida la región de Iberia compuesta por España, Portugal y Marruecos. Sigue leyendo

Así lo ha afirmado José Manuel González, Chairman de Howden Iberia, en una de las sesiones del Arcano Investor Day. Afirmación que basa en el reparto de beneficios: que los empleados pueden recibirlos de la empresa, vía acciones, además de su sueldo.

Howden Iberia ha participado en el 5º Congreso Internacional de la APD (Asociación para el Progreso de la Dirección) sobre Recursos Humanos, que ha reunido en Sevilla a más de 1.400 directivos. Ana Matarranz, directora general de Capital Humano y Beneficios en Howden Iberia, ha moderado la mesa ‘Cuidar a las personas es clave para el éxito de las organizaciones’. Sigue leyendo

Howden ha inaugurado una exposición de la pintora sevillana Ángela Mena en su sede central de Londres, ubicada en One Creechurch Place. La muestra, promovida por el también sevillano José Manuel González, CEO de Howden Broking Group, se organiza en colaboración con la Sala Patricio de Sevilla y permanecerá abierta durante los próximos seis meses. Sigue leyendo

El grupo Howden ha presentado hoy su nueva marca, que concentra toda su fuerza y operaciones globales bajo un mismo nombre. Sigue leyendo

Howden Iberia ha superado en 2023 los 100 millones de euros de ingresos por comisiones, un objetivo que se había marcado para 2025, y ha alcanzado un crecimiento del 66% respecto al 2022, siendo un 23% del mismo orgánico. Así lo ha anunciado Salvador Marín, el consejero delegado de la compañía, durante el tradicional cóctel de presentación de resultados. Sigue leyendo

Howden Iberia ha recibido de EQA la certificación que acredita que su Sistema de Gestión de Compliance Penal cumple los requisitos establecidos por la norma UNE 19601:2017 en todos sus centros de trabajo. Sigue leyendo

Howden prevé que las tasas de las primas de D&O se frenen y se estabilicen en 2023, en su informe ‘Navegando con el viento en contra’ sobre el ramo. Sigue leyendo

Howden se ha reforzado en Europa con la adquisición de los corredores de seguros argenius Risk Experts AG (‘argenius’) y RVA Versicherungsbroker AG (‘RVA’), en Suiza, y Northern Lloyd, uno de los corredores marítimos líderes en el norte de Alemania. Sigue leyendo

Howden Iberia ha puesto en marcha dentro del Instituto e-Learning del Seguro, un espacio de formación online. Los empleados del bróker van a poder cursar los programas de formación —inicial y continua— exigidos a los distribuidores de seguros. Sigue leyendo

Howden ha conseguido que 13 compañías aseguren el trasvase de 1,14 toneladas de crudo ligero de un barco de Naciones Unidas, el FSO Safer, deteriorado y varado a 4,8 millas náuticas de la costa de Yemen, para evitar uno de los mayores vertidos de petróleo del mundo y, por consiguiente, un desastre medioambiental. Sigue leyendo

Howden suma este año mil nuevos accionistas, empleados que han comprado acciones de la compañía a través de su Plan de Oferta Interna (ISO) 2021.
Con esta iniciativa, Howden refuerza su modelo de propiedad de los empleados. Ya son el mayor grupo inversor de la empresa con 4.500 accionistas en 35 países. Sigue leyendo

La falta de formación financiera es uno de los principales errores que cometemos al planificar el ahorro para la jubilación.
Así lo han explicado Álvaro Monterde y Cristina Peña, expertos del Grupo Howden, en el webinar Principales errores al planificar el ahorro para la jubilación. Sigue leyendo

El próximo 1 de diciembre todas las empresas de más de 50 empleados deberán disponer de un canal de denuncias con el objetivo de prevenir ciertos delitos penales, tales como fraudes y estafas, blanqueo de capitales o evasión o elusión de impuestos, entre muchos otros. Esta misma medida entrará en vigor medio año antes, el 1 de junio, para las compañías de más de 250 empleados. Sigue leyendo