Archivo de la etiqueta: empleo

Lanzan las primeras ofertas en modalidad 100% teletrabajo en España

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teletrabajo Adecco. Noticias de seguros

Desde que llego la pandemia y se decretó el Estado de Alarma en marzo de 2020, el número de ciudadanos que teletrabajan desde su casa se duplicó superando los 3,5 millones de personas. Así lo muestra, el Monitor de Oportunidades y Satisfacción en el Empleo elaborado por Adecco. Nuestro país cuenta en la actualidad con 2,86 millones de personas que teletrabajan al menos ocasionalmente. Este récord histórico en teletrabajo es consecuencia directa de la crisis sanitaria que ha supuesto un incremento de un 74,2% en el número de personas que se encuentran trabajando en remoto. Sigue leyendo →

Fundación Mapfre impulsa la formación de 36 mujeres gitanas

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Fundación Mapfre impula la formación de mujeres gitanas. Noticias de seguros

Un total de 36 mujeres gitanas de Cáceres, Mérida y Badajoz finalizaron en 2020 una formación en competencias digitales. Gracias al apoyo de Fundación Mapfre y Enterprise Rent-A-Car; en el marco del convenio de colaboración entre ambas organizaciones. Para impulsar el proyecto Formación Digital para el Empleo de las Mujeres Gitanas en situación de vulnerabilidad, llevado a cabo por la Fundación Secretariado Gitano. Sigue leyendo →

AIG concede otro día libre extra a todos sus empleados

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AIG, reconocida como una de las 50 mejores empresas para la Diversidad en EEUU.

Los empleados de AIG de todo el mundo disfrutarán de un día libre extra remunerado el próximo 23 abril, con el que se les recompensa por los esfuerzos realizados durante el año de teletrabajo para que puedan concentrarse en su bienestar personal. Se trata de una iniciativa de la campaña Wellness at AIG, que forma parte de las políticas de salud y bienestar puestas en marcha por la compañía en los últimos años y que pretende integrar en su cultura corporativa el bienestar mental, emocional y social. Sigue leyendo →

Solunion refuerza su compromiso con el Chárter del Teletrabajo

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Solunion se une al Chárter del teletrabajo. Noticias de seguros

Solunion ha reafirmado, por segundo año consecutivo, su adhesión al Chárter del Teletrabajo y la Flexibilidad impulsado por la Fundación Másfamilia. El chárter promueve la implantación de medidas efectivas que fomenten el teletrabajo y la flexibilidad, presentes en la estrategia de Solunion a través de numerosas iniciativas puestas en marcha durante los últimos años. Sigue leyendo →

AXA Partners cuida la salud emocional de sus proveedores

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AXA Partners colabora este año de nuevo con la Comunidad de San’tEgidio, con presencia en Madrid y Barcelona,

Desde el área de Bienestar Corporativo de AXA Partners han trabajado con Wellbeing 4 all, firma dedicada a diseñar planes de acción orientados a los trabajadores de una empresa con el objetivo de ayudarles a mejorar su bienestar y salud, en un programa de acompañamiento al empleado impartido en 2020 para abordar los posibles problemas de bienestar emocional que han surgido a raíz de la pandemia. Un programa que ahora la compañía hará extensible a sus proveedores. Sigue leyendo →

MetLife hace de la equidad de género un pilar de su estrategia

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La donación otorgada por MetLife irá destinada al proyecto “Preparados para emanciparse” de Aldeas Infantiles SOS.

MetLife continúa con su compromiso para la consecución de un futuro igualitario sin estigma, estereotipos, ni violencia. La empresa ha sido incluida recientemente en el Índice de Igualdad de Género de Bloomberg por sexto año consecutivo, en reconocimiento a sus esfuerzos por apoyar la paridad de género a través de políticas de empleados, representación y transparencia. Sigue leyendo →

Zurich mantiene el teletrabajo e implantará la desconexión digital

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Zurich mantiene el teletrabajo. Noticias de seguros

Hace justo un año, Zurich Seguros implantó el teletrabajo para toda su plantilla como medida de prevención frente a la pandemia provocada por la COVID-19. Lo hizo incluso antes de que se decretara el estado de alarma y el posterior confinamiento. Además, ya habían puesto en marcha un plan de restricciones a los viajes para prevenir posibles contagios. Sigue leyendo →

Las habilidades digitales de los directivos condicionan el éxito de las empresas

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El 60% de los españoles se 'rinde' al eBanking.

Son muchas las empresas que, en el último año, han transformado sus procesos de manera urgente y casi por obligación. No obstante, aún existen otras que no cuentan con una cultura corporativa basada en la innovación y la agilidad. Un factor clave y determinante para la transformación digital de una empresa. Si bien la digitalización es un proceso transversal para toda la empresa, la clave para su correcta puesta en marcha es que sea liderada por directivos con habilidades digitales capaces de definir estrategias y planes de acción adaptados a la economía digital. Sigue leyendo →

Pelayo obtiene la certificación Great Place to Work

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Grupo Pelayo gana 6 millones de euros en 2022, un 52,13% más.

Pelayo ha conseguido la certificación como un Gran Lugar para Trabajar, otorgado por la consultora Great Place to Work®, líder en la identificación y certificación de Excelentes Lugares para Trabajar. Se trata de uno de los reconocimientos más prestigiosos a nivel nacional e internacional en el ámbito de la gestión de personas y estrategia de negocio, que se otorga anualmente a los mejores empleadores del mundo. Sigue leyendo →

Casi el 50% de los trabajadores prefieren beneficios sociales a cobrar más

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El déficit contributivo de la Seguridad Social se sitúa en los 28.000 millones de euros.

Aproximadamente la mitad de los profesionales españoles valora los beneficios sociales o el tiempo libre remunerado por encima de un salario más alto o una mayor bonificación, según los datos del último análisis Global Benefits Attitudes Survey, realizado por Willis Towers Watson entre 40.000 empleados en 27 países, incluido España. A pesar de esta tendencia generalizada, el estudio también muestra cómo las prioridades varían en función de la franja salarial o de la generación a que pertenezcan los empleados. Sigue leyendo →

Allianz Partners pone en marcha un plan de bienestar

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Allianz Partners, programa bienestar. Noticias de seguros

Según los datos del último análisis ‘Global Benefits Attitudes Survey’, elaborado por Willis Towers Watson, uno de cada tres empleados en España padece de enfermedades mentales o físicas, y hasta un 25% de los consultados sufre de estrés, depresión o ansiedad. “Se trata de enfermedades totalmente evitables si las empresas desarrollamos planes de Bienestar dinámicos, adaptándolos a la realidad social y a las necesidades crecientes de nuestros colaboradores”, destaca Amparo Merino, responsables de Bienestar y Prevención de Allianz Partners España. Sigue leyendo →

Reale Seguros, una de las mejores empresas para trabajar en Asturias

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Objetivo Reale Seguros: ser la compañía de referencia de la mediación

Reale Seguros consigue convertirse en la 2ª mejor empresa para trabajar en Asturias. Tal y como ha hecho público Great Place to Work®, referente internacional en consultoría de investigación y gestión de RRHH; que ha publicado este ranking por primera vez y que reconoce a las empresas ubicadas en Asturias como lugares de trabajo ejemplares. Basándose en la percepción de los empleados y en las buenas prácticas y políticas de cultura organizacional. Sigue leyendo →

Estos son los perfiles más buscados en España

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RC Profesional, D&O y ciber encabezan los siniestros de líneas financieras.

Según los últimos datos del Ministerio de Trabajo el número de desempleados en nuestro país ha aumentado hasta los 3.964.353 registrados, lo que supone un aumento interanual de 710.500 desempleados (+21,8%) en un año aciago para el mercado de trabajo. Sin embargo, paradójicamente, 8 de cada 10 directores de recursos humanos de nuestro país reconocen tener problemas a la hora de reclutar talento para su compañía. Porcentaje que se ha disparado 30 puntos porcentuales en los últimos 5 años. Sigue leyendo →

HomeServe: “Una gran empresa solo lo es si sus equipos así lo reconocen”

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HomeServe. Noticias de seguros

HomeServe ha sido recientemente certificada por Great Place to Work como uno de los mejores lugares para trabajar en España en 2020. Ana López Seisdedos, directora de RRHH de HomeServe España, fue invitada por el Club de Aseguradores Internacionales (CAI) para hablar de los factores claves para conseguir una organización “Great place to Work”. Sigue leyendo →

Cáncer en la empresa: 10 claves de Cigna para acompañar a los empleados en el nuevo entorno laboral

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Cigna ha renovado su acuerdo de colaboración con la Asociación Catalana de Dirección de Recursos Humanos (AEDIPE).

La pandemia por COVID-19 está provocando graves consecuencias en la salud mental de toda la población, especialmente en aquellas personas que sufren patologías como el cáncer de una manera cercana. Por ello, Cigna España y MD Anderson Cancer Center Madrid han elaborado, con motivo del Día Mundial contra el Cáncer, la guía ‘Un nuevo escenario: El cáncer en la empresa ante la COVID-19. Decálogo para el acompañamiento del empleado con cáncer desde las organizaciones’. Sigue leyendo →