Banca y Seguros, en pleno proceso de transformación laboral

Banca y seguros

Los sectores bancario y asegurador están acelerando la incorporación de nuevas aplicaciones tecnológicas para la captación y fidelización de clientes. Ello implica un proceso de transformación de sus gestores comerciales mediante planes de formación capaces de adecuar sus conocimientos a la demanda y exigencias del mercado actual. Sigue leyendo

Los españoles creen que el presentismo laboral solo reduce su rendimiento un 10%

presentismo laboral

Los problemas de salud son uno de los principales factores del presentismo laboral, práctica consistente en acudir al puesto de trabajo sin estar en buenas condiciones físicas o mentales. El miedo a perder el empleo, a pedir la baja, a descontarse días de vacaciones o simplemente, a creer que se podría mostrar poca profesionalidad o implicación frente a un superior están provocando que este fenómeno esté cada vez más presente en España. Sigue leyendo

Qué opinan los niños españoles sobre Donald Trump, Angela Merkel o Kim Jong-Un

Qué opinan los niños españoles sobre Donald Trump, Angela Merkel o Kim Jong-Un

Hace unas semanas, Adecco repasaba con los niños algunos aspectos de nuestro mercado de trabajo. Ahora le toca el turno a la actualidad política y social. En la segunda entrega de la XIV Encuesta Adecco Qué quieres ser de mayor, los niños españoles repasan el panorama político y social de este año. Sigue leyendo

Fundación Mapfre facilita la inserción laboral con su Programa de Ayudas al Empleo

Programa de Ayudas al Empleo

570 personas han encontrado un puesto de trabajo gracias al Programa de Ayudas al Empleo de Fundación Mapfre, que tuvo que ampliar estas ayudas al haberse recibido 740 solicitudes. Sigue leyendo

Cómo evoluciona el bienestar laboral en España

bienestar laboral

Foment del Treball Nacional, con la financiación de la Fundación Estatal para la Prevención de Riesgos Laborales y el apoyo de Biwel, elabora un estudio que analiza el progreso en estos últimos años del bienestar laboral en España y su futuro. Sigue leyendo

Cada vez más trabajadores sufren el síndrome postvacacional

síndrome postvacacional

Se llama síndrome postvacacional a la sensación de falta de energía, la desmotivación o la tristeza que sufren algunos trabajadores al reincorporarse al trabajo después de un período de vacaciones.

Con el objetivo de poner cifras a este fenómeno, el Grupo Adecco ha realizado una encuesta a cerca de 1.000 trabajadores en España de la que se extrae que el 37% de ellos está sufriendo o sufrirá el síndrome postvacacional al reincorporarse al trabajo, 4 puntos porcentuales más que el año anterior. Sigue leyendo

Formación del futuro para el empleo del presente

Formación

Hace tan solo 5 años, algunas de las profesiones que triunfan hoy (arquitecto de big data, ingeniero de inteligencia artificial o experto en ciberseguridad) no existían. Esta transformación ha dado lugar a una alta demanda de nuevos perfiles con habilidades y competencias diferentes.  Sigue leyendo

¿Recuerdas? CPP Group Spain inaugura su nueva sede corporativa “más tecnológica e innovadora”

CPP Group Spain

CPP Group Spain ha inaugurado sus nuevas oficinas en Madrid en un acto de presentación oficial junto a su equipo directivo. La compañía explica que el el proyecto de cambio de sede “constituye un importante hito para la compañía, fruto de su consolidación en el mercado y el lanzamiento de nuevos productos y soluciones”. CPP Group Spain ha configurado un espacio óptimo para el correcto desarrollo del negocio, cómodo y adaptado a las necesidades de los empleados, explica la compañía. Sigue leyendo

¿Qué quieres ser de mayor?

Qué quieres ser de mayor

Adecco publica los resultados de su XIV encuesta Qué quieres ser de mayor. La novedad este año está en lo claro que tienen los jóvenes cómo será su trabajo del mañana: más tecnológico y basado en la convivencia del hombre y la máquina. Cerca de 2.000 niños y niñas de entre 4 y 16 años de toda España han participado en la encuesta de la compañía para conocer su opinión sobre la situación del mercado de trabajo, la actualidad política y social y su visión del futuro en materia laboral. Sigue leyendo

IMF e Indra apuestan por el talento tecnológico

IMF Business School e Indra

En un momento en el que el número de jóvenes desempleados asciende a casi 1 millón, las empresas alertan de la dificultad para contratar perfiles tecnológicos. Conscientes de ello, IMF Business School e Indra lanzan la I edición de becas del 100% dentro de su Máster en Big Data y Business Analytics. Sigue leyendo

Turismo accesible: un motor para el empleo

turismo accesible

Con el inicio de las vacaciones, un 53,9%de los españoles decide viajar y la mayor parte (90,8%) se decanta por territorio nacional. En otras palabras, 22.427.000 millones de ciudadanos se desplazan para conocer otros lugares del país. Sin embargo, ¿qué sucede con las personas que encuentran más dificultades para trasladarse?

La Fundación Adecco ha realizado una encuesta a 500 personas con movilidad reducida y otras discapacidades. Uno de los resultados más llamativos es que el 56% decide no irse de vacaciones por falta de accesibilidad en alguno de los puntos del ciclo del viaje, dato que indica lejana inclusión de las personas con discapacidad siendo el turismo uno de los pilares básicos para su desarrollo integral. Sigue leyendo

Fundación Adecco presenta el informe Tecnología y Discapacidad

Tecnología y Discapacidad

El próximo 15 de julio se celebra el Día Internacional de las Tecnologías Apropiadas. Una fecha que invita a reflexionar y a analizar el impacto de las nuevas tecnologías en la mejora de la calidad de vida. Por séptimo año consecutivo, la Fundación Adecco, con el apoyo de Keysight Technologies Spain, presenta el informe Tecnología y Discapacidad. Sigue leyendo

Santalucía crea el Portal de Candidatos para atraer y retener el talento

Santalucía

Santalucía presenta el Portal de Candidatos, una web que presenta “una forma diferencial de interactuar con los profesionales que quieran entrar a formar parte de una compañía consolidada y dinámica, en un sector que ha logrado mantener un empleo de calidad y estabilidad”. Sigue leyendo

Destacamos: Descubre las nuevas oficinas de CPP Group Spain en Madrid

CPP

Puedes ver el vídeo completo aquí

Descubre en este vídeo cómo son las nuevas oficinas de CPP Group Spain en Madrid. Nos lo cuentan José Luis Fernández Day, CEO Southern Europ, y Carla Sebastián, directora de marketing y comunicación Iberia. 

CPP Group Spain ha inaugurado sus nuevas oficinas en Madrid en un acto de presentación oficial junto a su equipo directivo. La compañía explica que el el proyecto de cambio de sede “constituye un importante hito para la compañía, fruto de su consolidación en el mercado y el lanzamiento de nuevos productos y soluciones”. CPP Group Spain ha configurado un espacio óptimo para el correcto desarrollo del negocio, cómodo y adaptado a las necesidades de los empleados, explica la compañía.

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CPP Group Spain inaugura su nueva sede corporativa «más tecnológica e innovadora»

Sólo un tercio de los empleados dispone de un plan de salud

plan de salud

Según los datos reflejados en el último estudio Cigna 360 Wellbeing Survey, únicamente el 35% de los empleados dispone de un plan de salud y bienestar en la entidad en la que trabaja.  Sigue leyendo