La aseguradora Santalucía quiere reforzar su red de agentes exclusivos, una línea estratégica clave dentro de su plan de desarrollo profesional.
Santalucía participará el próximo 12 de junio en la feria de empleo organizada por Franquishop en Valencia, con el objetivo de potenciar su canal de agentes exclusivos, uno de los ejes principales de su plan estratégico de expansión y desarrollo profesional. Sigue leyendo
Reale Seguros ha sido reconocida un año más como una de las “100 mejores empresas para trabajar” en España, según el prestigioso ranking que elabora anualmente la revista Forbes. Esta distinción pone en valor la sólida cultura organizacional de la compañía y sus políticas centradas en las personas, consolidando a la aseguradora como uno de los referentes del sector en materia de gestión del talento y bienestar laboral. Sigue leyendo
Nationale-Nederlanden ha sido reconocida, por cuarto año consecutivo, como una de las mejores empresas para trabajar en España, según el ranking anual elaborado por la revista Forbes. Este galardón consolida el compromiso de la aseguradora con la construcción de un entorno laboral inclusivo, flexible y centrado en el desarrollo integral de sus profesionales.
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ADE, Comercio, Medicina y Biomedicina destacan entre las titulaciones más demandadas en el informe Infoempleo Adecco 2024 sobre oferta y demanda laboral en España. El portal de trabajo Infoempleo y LHH Recruitment Solutions ofrecen un análisis de las titulaciones con mayores salidas profesionales. Sigue leyendo
SANTALUCÍA ha sido distinguida con el Premio Bronce de la Red Europea para la Promoción de la Salud en el Trabajo (ENWHP), convirtiéndose en la primera empresa española y en la única entidad privada en Europa en recibir este reconocimiento. Con esta distinción, la aseguradora entra en el selecto grupo de organizaciones que lideran la promoción de la salud laboral en Europa, junto a las entidades públicas Home Start (Gales) y Badalona Serveis Assistencials (BSA). Sigue leyendo
El Grupo NN, matriz de Nationale-Nederlanden España, ha anunciado la apertura de su nuevo NN Digital Hub en Madrid, un movimiento estratégico que refuerza su compromiso con la innovación tecnológica y consolida a España como uno de los ejes clave de su transformación digital global. Sigue leyendo
Más de seis de cada diez jóvenes en todo el mundo consideran que desarrollar competencias ecológicas podría abrirles nuevas oportunidades profesionales, pero menos de la mitad cree estar preparada para los empleos que exige el mercado laboral verde. Así lo revela el nuevo informe del Instituto de Investigación de Capgemini y Generation Unlimited de UNICEF, “Perspectivas de los jóvenes sobre el clima: Preparándose para un futuro sostenible”, publicado hoy. Sigue leyendo
MAPFRE ha sido reconocida por Randstad como la empresa más atractiva para trabajar en el sector asegurador en España, destacando en employer branding y desarrollo profesional. Sigue leyendo
Invertir en programas de bienestar laboral ya no es solo una cuestión de responsabilidad social, sino una estrategia clave para impulsar la rentabilidad empresarial. Así lo destaca Coverflex, plataforma especializada en retribución flexible y beneficios para empleados, que analiza cómo medir de forma efectiva el retorno de inversión (ROI) en iniciativas de bienestar corporativo. Sigue leyendo
Allianz destaca como referente en la creación de entornos laborales inclusivos y en el impulso del desarrollo profesional de las mujeres en la organización.
Allianz Seguros ha sido reconocida por la consultora especializada Intrama como “Best Women Talent Company”, una distinción que premia el compromiso de la compañía con la igualdad de género y su apuesta decidida por el desarrollo profesional de las mujeres. La certificación posiciona a Allianz como una de las empresas líderes en la promoción del talento femenino y en la construcción de entornos laborales inclusivos dentro del sector asegurador. Sigue leyendo
Los trabajadores en España tienen claro cómo sería su empleo ideal: con beneficios flexibles, posibilidad de teletrabajar, horarios adaptables y transparencia salarial. Así lo revela el estudio Compensación salarial e innovación 2025, elaborado por la plataforma Coverflex, que analiza las nuevas demandas del talento en el mercado laboral español. Sigue leyendo
SANTALUCÍA ha reforzado su apuesta por la innovación y el talento joven con la celebración del Hackathon Universitario 2025, en colaboración con la Universidad Pontificia de Comillas (ICADE). En este evento, 42 estudiantes de diferentes grados han trabajado en equipos para desarrollar soluciones innovadoras en tres grandes retos planteados por la aseguradora: ciberseguridad, estilos de vida y educación financiera para jóvenes. Sigue leyendo
Pelayo ha sido incluida en el Ranking Best Workplaces España 2025 como una de las 10 mejores empresas para trabajar en la categoría de organizaciones con más de 1.000 empleados. Ocupa la 9ª posición, consolidando su reputación como referente en la gestión de personas y bienestar laboral. Sigue leyendo
El último informe de la Cátedra DKV-IE sobre la Salud y el Bienestar del Empleado pone de manifiesto la importancia de fomentar una cultura preventiva en las organizaciones para reducir la siniestralidad laboral, especialmente en un entorno donde los modelos de trabajo flexibles ganan terreno. Sigue leyendo
El tejido empresarial español muestra optimismo en sus previsiones de creación de empleo para 2025. Según un estudio realizado por Iberinform, el 15% de las empresas espera incrementar sus plantillas, un porcentaje que refleja estabilidad respecto a las cifras de 2024. Sin embargo, solo un 1,5% de las organizaciones prevé recortes en su personal, destacando un panorama laboral mayoritariamente positivo. Sigue leyendo