Cigna analiza la transformación del crecimiento profesional, el impacto del estrés laboral y el auge del equilibrio entre vida personal y trabajo. Sigue leyendo
Transformación del crecimiento profesional y nuevas prioridades laborales
Archivo de la etiqueta: empleo
CAEB y Sanitas renuevan su alianza para impulsar la salud laboral y el bienestar en las empresas de Baleares
La Confederación de Asociaciones Empresariales de Baleares (CAEB) y Sanitas han renovado su acuerdo de colaboración con el objetivo de seguir impulsando políticas de salud laboral y bienestar dentro de las organizaciones empresariales del archipiélago. Sigue leyendo
El empleo en banca y seguros en España crece un 6,2% interanual
El empleo en banca y seguros en España crece un 6,2% en 2025 hasta 492.822 ocupados, con peso del 2,2% en el mercado laboral, según informe de Randstad. El mercado laboral del sector financiero en España presenta equilibrio de género con una presencia femenina del 50,8%. Sigue leyendo
Santalucía figura entre las mejores empresas para trabajar en España 2026, según Forbes
Santalucía es reconocida en 2026 por Forbes y Sigma Dos entre las mejores empresas para trabajar en España, destacando su clima laboral y gestión de personas en grandes compañías. Sigue leyendo
Reale Seguros se mantiene por sexto año consecutivo en el ranking de las 100 mejores empresas para trabajar
Forbes España incluye a Reale Seguros en su ranking de 100 Mejores Empresas para Trabajar por sexto año consecutivo. El informe de Forbes subraya el compromiso de la aseguradora con la experiencia de empleado. Sigue leyendo
La Generación Z, la inteligencia artificial y los retos del mercado laboral
La irrupción de la IA y la digitalización redefine el mercado laboral, con la Generación Z enfrentando mayores obstáculos para acceder al empleo. Sigue leyendo
Recoletos Consultores celebrará en La Coruña una sesión ejecutiva sobre blindaje del talento
Recoletos Consultores organiza una sesión ejecutiva privada en La Coruña para explorar estrategias de blindaje y valor del talento ante la competencia global. Sigue leyendo
Mapfre lidera la atracción laboral en el sector seguros según Randstad Awards
Mapfre lidera el sector asegurador como empresa más atractiva para trabajar según el informe Randstad Employer Brand Research. Los Randstad Awards reconocen a las compañías más atractivas para trabajar por sector de actividad. Sigue leyendo
RESAVER presenta en Galicia BioDays 2026 la protección social portable como clave para atraer talento investigador
RESAVER ha trasladado hoy en Galicia BioDays 2026 que la protección social portable debe formar parte de las estrategias de atracción y retención de talento investigador internacional. Sigue leyendo
Lefebvre reúne a expertos en el Congreso Laboral 2026 para analizar las principales reformas en derecho del trabajo
La edición 2026 del Congreso Laboral de Lefevre examina el impacto del salario mínimo, las retribuciones y la gestión del absentismo en el entorno laboral. El encuentro aborda la incapacidad temporal y permanente, pensiones y cotización en el régimen de autónomos dentro del sistema de Seguridad Social. Sigue leyendo
La gestión interna limita la aplicación real de la flexibilidad laboral en España
Cigna Healthcare advierte de que la flexibilidad laboral sigue encontrando importantes barreras en la organización interna de las empresas, pese a su creciente demanda entre los profesionales. Sigue leyendo
Ignorar la salud mental puede costar hasta el 5% del PIB en 2030, según Zurich
Los problemas de salud mental se consolidan como uno de los principales riesgos económicos globales, con un impacto que podría alcanzar hasta el 5% del PIB mundial en 2030 si no se abordan de forma temprana, según el informe The Value of Mental Health elaborado por Zurich Insurance Group. Sigue leyendo
El sector asegurador impulsa la FP Dual en Seguros con una nueva web para atraer talento joven
El sector asegurador ha renovado la web de la Formación Profesional Dual en Seguros, una iniciativa impulsada por las principales organizaciones de la mediación, los actuarios y UNESPA, con el objetivo de mejorar su visibilidad y captar nuevos perfiles profesionales. Sigue leyendo
UNESPA y AJPS impulsan el atractivo del sector entre el talento joven
UNESPA y la AJPS han reforzado su colaboración para acercar el sector asegurador a las nuevas generaciones, poniendo en valor las oportunidades profesionales y el carácter innovador de la industria. Sigue leyendo
Mapfre lidera el IBEX 35 en gestión del talento sénior por quinto año consecutivo
Mapfre se sitúa, por quinto año consecutivo, como la empresa del IBEX 35 que mejor aprovecha la experiencia y el conocimiento de los profesionales mayores de 50 años, según el informe “Carrera y Talento Sénior 2025”. Sigue leyendo